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助力疫情防控和企业复工复产 我市出台“暖心25条”激发干部担当
来源:永康日报 作者:首席记者 张赤奎 发布时间:2020-02-13 字号:[ ]

    

  “逐字逐句看完‘暖心25条’,深切感受到了市委、市政府对战斗在疫情防控一线工作人员的关爱。”金玲娟是西城街道西门社区一名普通的年轻党员,在此次疫情阻击战中主要负责三马小区的疫情防控工作,每天挨家挨户敲门宣传劝导,“等疫情防控工作结束后,一定要好好放松一下,去做一次全面的健康体检。”

  金玲娟口中所说的“暖心25条”,是指近日由市委组织部、市财政局、市人力社保局联合发文的《激励全市广大党员干部人才在打赢疫情防控阻击战中进一步发挥先锋模范作用十条举措的操作办法》(以下简称“办法”)。办法提出了十个方面的25条具体措施,旨在进一步激励基层党员干部人才在疫情防控工作中敢于担当、冲锋在前。

  当前,我市疫情防控形势依然严峻。为此,办法提出要充实一线工作力量,按照指挥部统一部署,做好防控工作力量的统筹安排,除疫情防控工作重点单位外,其他机关企事业单位要结合“三服务”工作,主动与联系镇(街道、区)、共建社区、联系企业对接,有序组织单位工作人员到疫情防控一线网格排摸、设卡检查、防疫知识宣传、留观人员管理服务和帮助企业开复工等各项工作。各单位每天原则上安排不少于1/3在职党员干部职工,有组织、有计划地到共建社区开展疫情防控志愿服务,缓解基层防控工作压力。

  “在整个疫情防控工作结束后,一线工作人员可按规定予以调休、补休,并及时组织一次健康体检”“医护及其他一线工作人员因工作履职感染新型冠状病毒肺炎的,应认定为工伤”“适时选树‘战疫先锋’”“对疫情防控一线表现突出的农村青年人才,要优先发展入党”“对参加一线防控工作表现突出的医务工作者,在职称晋升时予以加分倾斜,可以适当放宽条件或破格申报相应职称”……从强化一线关心关爱到深化一线考察识别,从加强一线干部培养到倾斜一线评优评先,从落实一线补贴补助到助力一线人才建功,办法中的一条条、一款款、一项项,让奋战在防疫一线的工作人员无比暖心。

  在助力企业复工复产方面,办法还提出建立“助企帮帮团”,做好企业疫情防控和复工复产的指导服务工作。引导企业严格落实企业复工复产“七步法”,强化党员联系职工制度,重点做好疫情重点地区从业人员排查,督促做好企业内部疫情防控工作。在企业复工复产后,切实发挥“红色车间”“红色班组”作用,做好疫情防控同时,引领广大职工全力推动企业生产经营。

  值得一提的是,我市还划拨180万元专项党费,重点用于慰问奋战在疫情防控斗争第一线的医务工作者和基层党员、干部;支持基层党组织开展疫情防控工作,包括购买疫情防控有关药品、物资等;补助因患新冠肺炎而遇到生活困难的党员、群众;保障基层一线应急医疗物资供给,重点保障在疫情防控一线的医务工作者和基层工作人员的防护物资。

  此外,办法还提出要落实一线轻装减负,要求各部门单位不得随意、多头向基层单位发通知、要数据、报材料,最大限度减少会议,必须开的会议优先考虑视频形式;对在疫情防控工作中主动履职尽责、揽责担责,敢于决策拍板的干部,加大干部容错免责力度,对受到不实信访举报的干部予以及时澄清。